2月12日，宜昌市“千名干部进千企”服务活动领导小组办公室通报：依据《“千名干部进千企”活动之星、红旗单位评选办法》，市“双千”办在1月份活动之星评选结果基础上，经综合考评，市教育局、市委政法委、市国土资源局进入1月红旗单位候选名单。本着优中选优、注重实效、企业公认的原则，最终确定市教育局为1月“双千”红旗单位。
据悉，全市“千名干部进千企”服务活动开展以来，市教育局积极发挥职能作用，针对本地用工实际，聚焦企业困难发力攻坚，深入推进产教融合、校企合作，提供精准服务，取得明显实效。已先后5次获评 “千名干部进千企”活动之星，企业主动送锦旗点赞服务。在全市92个单位中，是继市人社局、市委宣传部、市机关事务管理局之后的第四个荣获红旗单位称号的部门。
市教育局认真落实市委市政府关于“双千活动”工作部署，扎实做好服务活动。一是聚焦企业发展困难，协调多方共同破解。至2019年1月，各企业报送问题6个，办结4个，余下2个在改水工程开工后即将办结。二是聚焦人力资源供给，深化改革加强培养。针对本地企业用工困难，市教育局起草并报市政府印发《关于进一步推进职业教育发展的意见》，有效破解我市职业教育与用工对接问题。针对人才培养与企业用工脱节问题，市教育局以现代学徒制为试点，积极探索校企双主体育人、工学交替的人才培养模式。针对技能人才匮乏问题，市教育局构建校、市、省、国家四级竞赛体系，以技能大赛为载体，赛教结合，培育宜昌“小工匠”。三是聚焦产教融合困难，搭建平台强力推进。针对园区用工困难，市教育局深入猇亭工业园区，开展“校企合作大调研”活动；针对产教融合难题，市教育局联合市经信委、发改委、商务局等部门，对接电子商务、装备制造、生物医药等千亿产业，走进骨干企业，开展“职业院校企业行”活动；针对校企合作难题，市教育局组织全市骨干企业走进职业院校，开展“校企合作对接交流”活动。